EOI-Escuela de Organización Industrial

Programa de Desarrollo para la Dirección – Mujeres con Alto Potencial PDMAP (Online)

EOI-Escuela de Organización Industrial
  • Imparte:
  • Modalidad:
    Semipresencial en Madrid
  • Precio:
    7.500 € Bonificable
    Becas y Ayudas al Estudio de hasta el 40%. Consúltanos tu caso y lo estudiaremos
  • Comienzo:
    Noviembre 2020
  • Lugar:
    Madrid
    España
  • Duración:
    256 Horas

Presentación

El programa trata de ofrecer una formación estructurada e integral, cuyo fin es preparar a mujeres directivas y predirectivas de empresas privadas y entidades públicas para asumir responsabilidades gerenciales, de cualquier tipo y dimensión, con una perspectiva de formación multidisciplinar, fortaleciendo los conceptos de compromiso, esfuerzo y responsabilidad

Dirigido

Mujeres Directivas y Predirectivas de empresas privadas y entidades públicas.

Objetivos

Facilitar la adquisición y desarrollo de competencias y habilidades directivas de aplicación práctica
Enriquecer el desarrollo personal y profesional,
Reflexionar y compartir con los profesores de EOI, expertos e invitados, experiencias y nuevos estilos de dirección
Entablar contacto con mujeres en puestos cercanos a la dirección que tienen potencial para desempeñar cargos de responsabilidad

Programa

MÓDULOS DE HABILIDADES DIRECTIVAS
Trabajo en equipo
Liderazgo y trabajo personal
Gestión del tiempo
Comunicación interpersonal
Técnicas de negociación
Creatividad e innovación
Presentaciones eficaces
MÓDULOS DE GESTIÓN OPERATIVA
Curso Introductorio de finanzas
Análisis del entorno económico
Dirección de marketing
Análisis financiero y control de gestión
Transformación digital
Excelencia operativa
Gestión de recursos humanos
Estrategia de la empresa
DESARROLLO PERSONAL/ COACHING
El coaching es un modelo que tiene la finalidad de desarrollar el potencial de las personas de forma metódica, estructurada y eficaz.
Las sesiones de coaching personalizado o desarrollo directivo abordan situaciones de ayuda o desarrollo del potencial de directivos. Las razones de intervención más habituales suelen ser: toma de decisiones, conflictos, estrés, búsqueda de recursos, desarrollo de competencias, apoyo a promociones, etc.
EOI pondrá a disposición de cada participante un experto en coaching que ayude a enfocar su capacidad directiva. Todas las acciones se realizarán vía e-mail y con un contacto personal durante cada periodo presencial. Para cada participante se marcarán las áreas de mejora y se establecerá un plan personal con el seguimiento del experto de EOI.

¡Infórmate ahora sin compromiso!

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