iKN Spain

Comunicación Interna

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  • Imparte:
  • Modalidad:
    Presencial en Madrid
  • Precio:
    Información no disponible
  • Comienzo:
    Información no disponible
  • Lugar:
    Calle Núñez de Balboa, 116, 2º Planta
    Madrid 28006
    España

Presentación

Tras años de dependencia funcional, de transmisión vertical, de carteles y buzones de sugerencias con el objetivo de meramente informar, la Comunicación Interna ha evolucionado en "el qué" y en "el cómo"

Pero no solo el entorno ha cambiado, la propia función de Comunicación Interna ha adquirido nuevos roles en la compañía, teniendo cada vez una presencia más relevante y estratégica. El nuevo responsable de Comunicación Interna no es un mero gestor de canal. La Comunicación Interna es un pilar básico para gestionar empleados y colaboradores, es clave para conseguir compromiso y credibilidad

iKN Spain e ICADE Business School de la Universidad Pontificia Comillas ICAI - ICADE, en su compromiso por el desarrollo de la Comunicación Interna en las empresas españolas, presentan una visión revisada, renovada y actualizada de esta iniciativa formativa



Una ocasión única para aprender y practicar las herramientas que los profesionales de la Comunicación Interna actuales utilizan para el diseño y puesta en marcha de sus estrategias

Dirigido

Gerencia / Dirección General
Departamentos de RR.HH.
Departamentos de Comunicación Interna
Departamentos de Marketing
Consultorías de RR.HH. y Comunicación Interna
Y todos aquellos profesionales involucrados en procesos de transformación empresarial que necesitan herramientas de apoyo para amortiguar el impacto del cambio y generar liderazgo de proximidad y compromiso

Objetivos

Enseñar las herramientas para diseñar y poner en marcha una estrategia de Comunicación Interna alineada con las prioridades corporativas y orientadas a la consecución de objetivos estratégicos de la compañía.

Programa

En la línea de evolución de las compañías y sus estructuras, Comunicación Interna, ha de responder a las necesidades organizativas y de negocio del momento actual. Y una vez más toca afrontar los nuevos retos, consecuencia de una nueva realidad empresarial



El empoderamiento del trabajador. El trabajador se ha transformado en el altavoz de la empresa
La irrupción de las nuevas tecnologías y herramientas como lasredes sociales corporativas
El surgimiento de entornos multidispositivo (tablets, teléfonos y ordenadores) que hacen que la a comunicación sea instantánea, en tiempo real y a un solo clic
La internacionalización y con ella la aparición de barreras geográficas y lingüísticas

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