Tema 1. Formar equipo Ventajas e inconvenientes del trabajo en equipo. Formas de cohesionar al equipo. Objetivos del equipo. Reconocimientos y críticas. La crítica: método.
Tema 2. Liderar el equipo El liderazgo. Liderazgo situacional. Fases de desarrollo de un equipo. La participación
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Tema 3. Evaluar al equipo El rendimiento. Utilidad de su evaluación Técnicas de evaluación: observación, cuestionario y entrevista de evaluación del desempeño. Aspectos que hay que evaluar. La entrevista del desempeño: fases. Errores comunes en la entrevista de evaluación. |